Международная школа Карьеры
«Ультра»

Это действующие специалисты, сертифицированные коучи, HRы крупных компаний с опытом построения карьеры в России и за рубежом (Газпромбанк, Сбербанк, РЖД, Леотек, Xiaomi, Bosch, Unilever и др.)

Анна Знаменская, основатель и идейный вдохновитель Школы - практик, а не теоретик. Она действующий топ-менеджер, до сих пор строит международную карьеру и является реальным игроком рынка труда. Ее экспертиза основана на 20-летнем опыте работы и глубоком понимании всех процессов изнутри компаний, а не снаружи с позиции консультанта.

Мы не просто учим "как надо", мы даем проверенные многолетним опытом набора сотрудников в топовые компании (Apple, Viber, Tinkoff, Beeline и др.) шаблоны резюме и сопроводительных писем, реальные примеры вопросов на интервью, которые помогут эффективно подготовиться к поиску работы и собеседованию.

Мало улучшить резюме или прокачать навык самопрезентации, чтобы построить блестящую карьеру. Заметные плоды дает только комплексная работа и синергия всех инструментов карьерного роста. Поэтому в нашей школе вы получаете полноценную систему для самых впечатляющих результатов в карьере.

Принципы построения карьеры, которым мы обучаем, применимы везде: в небольших компаниях и в международных гигантах на старте карьеры и спустя 20 лет трудового стажа, в России и других странах мира. По нашей системе вы сможете построить путь до любой должности, даже той, которая сейчас кажется недостижимой.

Мы не оставляем вас один на один с универсальным алгоритмом, а помогаем адаптировать его конкретно под вашу ситуацию и карьерные цели. Сопровождаем на каждом этапе, чтобы вы дошли до реального результата, а не просто "поняли, как строить карьеру".

Мы имеем большой опыт построения международной карьеры и множество кейсов успешной релокации наших учеников в другие страны. С нашей помощью вы сможете осуществить свою мечту о переезде и получить работу в лучших компаниях мира.

Наше обучение призвано не только расширять ваши профессиональные горизонты, но и развивать вас как личность. Именно поэтому в наших программах большой упор сделан на развитие soft-skillls, нетворкинг, лидерство, прокачивание самооценки, избавление от ограничивающих установок и т.п.